“蔡经理，有事儿您直接说！”

“我们都是老熟人了，我妈在这儿上班的时候，您也是多有照顾。”

“我还说找个时间请您吃饭，可惜一直没抽出这个时间来！”

林晚这个态度，蔡经理那叫一个舒坦，他的笑容更加真诚，真诚中带着一点点谄媚。

“哎呀，应该的应该的，黄桂香同志可是我们这里的优秀职工。”

“小林啊，你是不知道，黄桂香同志调去局里以后，好多老顾客都点名找她……”

“说多了都是泪。”

“现在上面要求我们全面向你们邮局中心所学习，提升服务水平，提升职工的素质，我是会也开了，奖励也给了，但是却半点成效都没有。”

“您是个大忙人，我也不敢请您亲自来帮我们培训讲课，不过我想跟你们中心所结个对子，请你们中心所的优秀职工来讲一讲……

放心，不会让他们白讲，我们额外给补助。”

林晚：“结对子没问题，但是就算是结对子，百货大楼的问题还是解决不了，这一点蔡经理应该是比我清楚！”

蔡经理摇头叹气，发愁地道：“清楚是清楚，但这事儿不能不做啊！”

“小林啊，我这真是实在是没办法了啊，我是照搬你们中心所的福利待遇和激励政策。”

“可这帮人……选先进他们轮着来！”

“都是沾亲带故的，不是这个领导的亲戚，就是哪个领导的儿女，最不济也是本单位职工的后代！”

“……上有政策下有对策，都是正式工，我也没办法开除他们……”

“我也学着你们搞几个临时工进来，但这帮人活儿全给别人干，轮到选先进就没有临时工的份儿，我力排众议要选临时工，好嘛……都罢工，来找我闹，找上面的领导闹，说我搞一堂，说我徇私舞弊……”

说着，他摸了摸脑袋：“你瞅瞅我这脑袋，本来头发就少，现在更少了！”

林晚完全理解！

她端起茶杯喝了一口茶，幽幽地道：“所以我才新建一个营业所当中心厅！”

“并且要有人事任免权。”

“不给我人事任免权，中心所我是绝对不会去挑担子的！”

柴经理对林晚竖起大拇指，他当然知道症结所在，但是，他没林晚那么好命，也没她的后台硬！

他提重新开个示范百货商店，上面肯定能通过，但是通过以后呢？

明面上给他人事任免权，私下就往里框框塞人。

都是领导，他是让进不让进？

所以蔡经理坚决不敢开这个口！

有人开口他也当缩头乌龟，坚决不上。

“小林啊，结对子这事儿你看……我这也是硬性任务……”

“就只要能搞个验收表演，能通过就行了。”

林晚：“可以结对子，我们可以帮扶兄弟单位，但是要签订协议，我们的让来培训的时候，是要全程拍摄记录，我们的让按照标准教，你们的人学不学，学成什么样我们是不负责的！”

“另外，他们是利用休息时间来帮忙，你们要按照加班来算，按照日工资的三倍发放补贴。”

“以后你们百货公司有什么紧俏的瑕疵品，也想着点儿中心所的同志，给他们留点儿购买份额。”

柴经理一听这话眼睛就是一亮：“拍摄记录？”

林晚：“对，我去电影厂借设备。”

“记录内容要存档，不瞒您说，来找我们的单位太多了，我们人员少，哪里帮扶得过来！”

“也是蔡经理您开口了，我才会答应！”

“所以这次帮扶你们顺便做成教学电影，以后谁需要谁买拷贝，回去照着学！”

“我们中心所那真是太忙了，天天排长队……”

蔡经理笑得见牙不见眼！

“好啊！”

“太好了！”